今年是“绿水青山就是金山银山”理念提出20周年。20年来，湖州深入践行“两山”理念，走出了一条逐绿前行、因绿而兴、绿满民生、以绿惠民的高质量发展之路。市机关事务中心作为公共机构节能降碳的践行者与推动者，坚持以“质”为引领、以“绿”为底色，在智慧赋能、垃圾分类、反食品浪费、以竹代塑等领域协同发力，以实际行动践行绿色发展理念，为生态文明建设贡献机关事务力量。

一、智慧赋能，提升能效管理水平

积极探索绿色低碳转型新机制，在市行政中心、市民服务中心创新推行合同能源托管模式。通过引入社会资本对两中心空调系统、照明系统、蒸汽系统等进行节能改造，有效破解了公共机构节能改造资金不足、技术力量薄弱等难题，节约节能技改资金投入约400万元。运用智慧能源监测系统对能耗实施实时监控，精准识别异常能耗点并实施动态优化调控，大幅提升能源资源利用效率。项目自2024年8月运行至今，两中心综合能耗同比下降7.63%，已成为全市公共机构节能降耗标杆。

二、精准分类，促进资源循环利用

持续推进机关单位生活垃圾精准分类，组织全市机关事业单位开展垃圾分类业务培训，邀请专家授课提升分类准确率，近三年累计培训人数超3000余人；建立“定期检查+不定期抽查”机制，以查促改强化分类意识；加强生活垃圾示范单位建设，2019年以来，市级机关共创建生活垃圾示范单位301家，创建率达74%。同步加强源头减量管理，构建了“源头减量—分类投放—资源化利用”全链条管理模式，通过在机关食堂设置厨余垃圾回收点，将厨余垃圾集中处理后转化为有机肥，实现资源循环利用。

三、精细管理，遏制浪费成效显著

严格落实反食品浪费举措，建立健全反食品浪费成效监管与评估机制，推动反食品浪费工作向精细化、智能化、系统化管理升级。推动全市71家日均用餐人数100人次以上的公共机构食堂运用数据监测分析就餐人数变化规律，实施按需采购、精准配餐。推广小份菜、订餐制等供餐方式，满足多样化需求，减少源头浪费，严格将全市机关食堂浪费系数控制在0.35以下。积极推进绿色食堂创建，已建成省级绿色食堂11家。

四、以竹代塑，拓展减污降碳新路径

制定《湖州市以竹代塑机关先行实施方案》，依托本地丰富的竹资源优势，加快推进“以竹代塑”产品在办公、餐饮、会务等场景的示范应用。大力推广竹基全降解垃圾袋应用替代，联合市发改、市住建局等6部门制定《湖州市竹基全降解环保袋推广应用2025年工作方案》，同步摸清全市机关单位竹基全降解垃圾袋替代潜力，率先在市本级及区县6个行政中心公共区域实现竹基全降解垃圾袋试点替代，逐步推进公共机构全覆盖，充分发挥公共机构示范引领作用。

中心将秉持公共机构的担当与使命，深入践行“两山”理念，持续深化生态文明建设各项举措，充分发挥公共机构示范引领作用，在智慧赋能、垃圾分类、反食品浪费、以竹代塑等领域，以多元形式诠释绿色发展内涵，为奋力绘就“在湖州看见美丽中国”新图景贡献绿色动能。